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  • 業(yè)務經理

    廣東廣州

    /

    廣東芬尼克茲節(jié)能設備有限公司

    /

    大專

    /

    1年

    崗位職責:

    1、開拓新客戶、經銷商渠道、新市場,并維護管轄區(qū)域內老客戶;掌握商戶及項目動態(tài)、宣傳新產品以及維護公司品牌形象;

    2、開發(fā)與跟蹤商用產品項目,按公司項目登陸制度進行項目登陸,為項目提供技術支持,有技術基礎優(yōu)先考慮;

    3、完成管轄區(qū)域的產品銷售任務,提升產品在區(qū)域內的占比;

    4、負責所轄區(qū)域內客戶發(fā)貨,收款等全流程管理;

    5、掌握并反饋市場相關政策信息及競品信息。


    任職要求:

    1、大專以上學歷,暖通、機械、理工科等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;

    2、一年以上暖通相關行業(yè)工作經驗;

    3、熟悉運用二維等暖通相關軟件;

    4、具備良好的溝通與協(xié)調能力,性格開朗、抗壓能力強。


    發(fā)布時間 :

    2022-09-09

    申請職位

  • 海外視覺設計師

    廣東廣州

    /

    廣東芬尼克茲節(jié)能設備有限公司

    /

    本科

    /

    崗位職責:

    1、對公司品牌和產品宣傳的需求進行分析,理解需求,設計制作視覺展示作品,如產品畫冊、海報等;

    2、負責公司英文網站相關平面banner、產品宣傳圖設計;

    3、 負責利用產品三維圖,進行產品高清多角度圖片渲染;

    4、 負責各種節(jié)日宣傳廣告圖設計;

    5、 熟悉了解歐美等國外設計風格。


    任職要求:

    1、本科及以上學歷,藝術設計類專業(yè),或有志于從事視覺策劃類工作;

    2、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生或具有3年以內工作經驗;

    3、面試時請?zhí)峁┮酝矫嬖O計作品;

    4、熟悉使用設計軟件,例如:photoshop,adobe,illustrator,coreldraw等,會使用三維軟件優(yōu)先考慮;

    5、熟悉視頻制作軟件優(yōu)先,例如:AE, PR等;

    6、大學英語四級或以上。


    發(fā)布時間 :

    2022-09-09

    申請職位

  • 硬件開發(fā)工程師

    廣東廣州

    /

    廣東芬尼克茲節(jié)能設備有限公司

    /

    本科

    /

    3-5年

    崗位職責:

    1、負責空調熱泵變頻驅動板、主控板等硬件開發(fā),包括元器件選型,原理圖設計與PCB設計,樣板試制及調試;

    2、負責各類開發(fā)資料編輯及歸檔及做好項目總結;

    3、負責空調熱泵整機EMC整改;

    4、負責對空調熱泵主控及變頻新技術、新物料、可靠性等研究及技術轉化;

    5、負責研發(fā)、生產、售后等硬件相關問題分析及缺陷改進;


    任職要求:

    1、本科及以上學歷,電氣自動化、電力電子、機電等相關專業(yè);

    2、3~5年以上空調、暖通類主控板及變頻驅動板開發(fā)經驗;

    3、熟練使用辦公軟件和專業(yè)PCB布板軟件;熟悉單片機以及外圍電路設計、熟悉串口以及RS485通信接口設計;

    4、模擬電路知識扎實,熟練掌握IGBT、MOSFET、IPM、運放、電感等器件原理設計及選型應用;

    5、熟悉EMC整改和相關行業(yè)安規(guī)、認證等,有豐富EMC整改經驗者優(yōu)先;

    6、熟悉PMSM電機原理及控制方法者優(yōu)先。


    發(fā)布時間 :

    2022-09-09

    申請職位

  • 熱泵方案設計工程師

    廣東廣州

    /

    廣東芬尼克茲節(jié)能設備有限公司

    /

    本科

    /

    2年

    崗位職責:

    1、負責商用基建項目的熱水/暖通/空調設計;

    2、熟悉離心機、螺桿機、空氣源熱泵、燃氣鍋爐等設備特性,完成樓宇綜合節(jié)能分析與設計;

    3、通過主機與負載選型及其控制優(yōu)化實現(xiàn)樓宇系統(tǒng)整體能效提升;

    3、構建典型商用工程綜合能源設計模型;

    4、參與大型工程投標文件審核、方案設計及工程驗收。


    任職資格:

    1、本科及以上學歷,制冷、暖通或熱能相關專業(yè)畢業(yè);

    2、2年以上熱泵類產品方案設計相關工作經歷;

    3、精通空調/暖通/熱水工程方案設計;熟悉設備性能特性與應用場;熟悉樓宇節(jié)能控制;

    4、有良好的團隊合作精神,責任心和執(zhí)行力強,善于溝通。


    發(fā)布時間 :

    2022-09-09

    申請職位

  • 資深電控失效分析工程師

    廣東廣州

    /

    廣東芬尼克茲節(jié)能設備有限公司

    /

    本科

    /

    5年

    崗位職責:

    從事熱泵控制板及相關電子部件的失效分析工作。具體內容包括但不限于:

    1、組織展開電控失效樣品的分析和研究,編寫和審核相關失效案例報告;

    2、對零部件測試工程師和技術員在失效分析方面的指導和培訓;

    3、各類變頻驅動板、主板、線控器及元器件的失效機理的研究;

    4、協(xié)助相關工程技術人員對失效產品進行品質改進,提供失效器件的供方改善對策;

    5、負責公司失效分析平臺建設。


    任職要求:

    1、大學本科以上學歷,電子電器、微電子等相關專業(yè);

    2、5年以上工作經驗,至少有3年以上失效分析工作經驗,空調熱泵行業(yè)優(yōu)先;

    3、具備扎實的硬件及器件基礎知識,對產品的可靠性設計和失效分析思路和程序具有較深刻的理解,熟悉可靠性、失效分析基礎理論,熟悉元器件、電子電氣產品、系統(tǒng)失效分析方法,能進行有效分析。

    4、能熟練使用X-ray,CSAM,SEM,LC等相關失效分析設備,有IC制造、設計或封裝測試企業(yè)相關工作經驗優(yōu)先;

    5、有良好的邏輯思維和學習能力,樂于溝通,有團隊合作精神。


    發(fā)布時間 :

    2022-09-09

    申請職位

  • 換熱器產品技術工程師

    廣東廣州

    /

    廣東芬尼克茲節(jié)能設備有限公司

    /

    本科

    /

    3年

    崗位職責:

    1、負責換熱器產品的市場調研,完成整體產品規(guī)劃,組織開展新產品設計研發(fā)工作;

    2、負責產品整體方案和零部件設計,編制設計說明書;

    3、負責指導新產品的樣品試制,及組織新產品性能試驗;

    4、負責產品裝配定位工裝及零部件檢具設計;

    5、負責協(xié)助工藝工程師確定樣品和小批量試制;

    6、負責生產現(xiàn)場技術支持工作。


    任職要求:

    1、制冷/暖通/機械相關專業(yè),本科及以上學歷;

    2、暖通產品、機械設計相關技術設計工作經驗3年及以上;

    3、熟練使用二維、三維等繪圖軟件操作;

    4、有非標產品開發(fā)經驗,熟識各類工藝材料工藝特性;

    5、邏輯清晰、思維敏捷、具有良好的學習創(chuàng)新能力,溝通協(xié)調良好。


    發(fā)布時間 :

    2022-09-09

    申請職位

  • 海外視覺設計師

    廣東廣州

    /

    廣東芬尼克茲節(jié)能設備有限公司

    /

    本科

    /

    0-3年

    崗位職責:

    1、對公司品牌和產品宣傳的需求進行分析,理解需求,設計制作視覺展示作品,如產品畫冊、海報等;

    2、負責公司英文網站相關平面banner、產品宣傳圖設計;

    3、 負責利用產品三維圖,進行產品高清多角度圖片渲染;

    4、 負責各種節(jié)日宣傳廣告圖設計;

    5、 熟悉了解歐美等國外設計風格。


    任職要求:

    1、本科及以上學歷,藝術設計類專業(yè),或有志于從事視覺策劃類工作;

    2、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生或具有3年以內工作經驗;

    3、面試時請?zhí)峁┮酝矫嬖O計作品;

    4、熟悉使用設計軟件,例如:photoshop,adobe,illustrator,coreldraw等,會使用三維軟件優(yōu)先考慮;

    5、熟悉視頻制作軟件優(yōu)先,例如:AE, PR等;

    6、大學英語四級或以上。


    發(fā)布時間 :

    2022-09-09

    申請職位

  • 新媒體運營專員(抖音方向)

    廣東廣州

    /

    廣東芬尼克茲節(jié)能設備有限公司

    /

    大專

    /

    3年

    崗位職責:

    1、能獨立負責短視頻,品牌宣傳類視頻,微電影,會場活動暖場視頻的創(chuàng)意及策劃;

    2、獨立完成視頻節(jié)目的前期選題策劃、擬定拍攝方案,文案撰寫等工作,為視頻畫面質量、傳播效果負責;

    3、了解短視頻發(fā)展方向,有能力把控各種視頻類型、風格的后期制作,包括視頻主題、鏡頭銜接、節(jié)奏感、音樂、情緒等,理解鏡頭語言,可根據創(chuàng)意腳本或文案進行二次創(chuàng)作;

    4、 能獨立負責短視頻內容包括在抖音、快手、B站等平臺的內容運營及輸出,對平臺運營數(shù)據監(jiān)控分析。


    任職要求:

    1、三年以上視頻運營經驗,有成功的視頻項目運營推廣經驗;

    2、熟悉拍攝及剪輯,對視頻行業(yè)發(fā)展有深入了解和洞見;

    3、有一定文字功底,有較敏銳的洞察力及數(shù)據分析能力;

    4、熟悉各平臺規(guī)則,具備一定的平臺合作資源,視頻平臺、視頻節(jié)目、媒體等相關運營及營銷工作背景優(yōu)先。


    發(fā)布時間 :

    2022-09-09

    申請職位

  • 做永遠年輕的企業(yè)

    做永遠年輕的企業(yè)

    走進芬尼創(chuàng)意園,隨處可見的主題涂鴉,超級大于號的芬尼紅,懸空泳池和酷猴親子樂園,這是一家已經20歲、充滿活力的年輕企業(yè)。

  • 企業(yè)內部創(chuàng)業(yè)

    企業(yè)內部創(chuàng)業(yè)

    芬尼獨創(chuàng)的裂變式創(chuàng)業(yè)模式,讓你在與公司共同發(fā)展的過程中,有大量機會成為獨立創(chuàng)業(yè)項目的帶頭人。用人民幣選總經理,走上人生巔峰。

公司福利

好氛圍,好福利,無論你來自哪里,這里都是芬尼家。

  • 能者多得,共享企業(yè)發(fā)展紅利

    能者多得,共享企業(yè)發(fā)展紅利

    職能類員工浮動薪酬包括績效工資與項目獎。其中項目獎根據員工參與項目情況發(fā)放,年終獎根據員工年度績效考核情況發(fā)放。

  • 酷猴親子樂園

    酷猴親子樂園

    你的孩子,可以和自己一起上下班。幼兒早午餐,專屬蒙式教育,培育兒童快樂成長。他們上學玩鬧,我們安心工作,想瞅隨時看一眼。

  • 這是一家好玩的公司

    這是一家好玩的公司

    在這里,你可以和老板一起打怪獸升級,一起環(huán)游世界。這不是吹噓,2016年芬尼創(chuàng)始人宗毅與西班牙人拉斐爾共同發(fā)起“80天純電動汽車環(huán)球之旅”。

  • 正向穩(wěn)固的薪酬體系

    正向穩(wěn)固的薪酬體系

    薪酬架構=固定薪資+績效工資+項目獎+年終獎+其他補貼+股權激勵。其中固定部分的薪級以崗位價值確定薪級,以個人能力確定薪檔。

  • 細致入微的保障,讓工作無憂

    細致入微的保障,讓工作無憂

    入職即購買法定的五險一金,以及附加的商業(yè)意外險。公司自帶食堂以及休閑餐吧、自助餐,提供標間宿舍,從員工宿舍到公司,走路都用不了15分鐘。

能者多得,共享企業(yè)發(fā)展紅利

能者多得,共享企業(yè)發(fā)展紅利

職能類員工浮動薪酬包括績效工資與項目獎。其中項目獎根據員工參與項目情況發(fā)放,年終獎根據員工年度績效考核情況發(fā)放。

酷猴親子樂園

酷猴親子樂園

你的孩子,可以和自己一起上下班。幼兒早午餐,專屬蒙式教育,培育兒童快樂成長。他們上學玩鬧,我們安心工作,想瞅隨時看一眼。

這是一家好玩的公司

這是一家好玩的公司

在這里,你可以和老板一起打怪獸升級,一起環(huán)游世界。這不是吹噓,2016年芬尼創(chuàng)始人宗毅與西班牙人拉斐爾共同發(fā)起“80天純電動汽車環(huán)球之旅”。

正向穩(wěn)固的薪酬體系

正向穩(wěn)固的薪酬體系

薪酬架構=固定薪資+績效工資+項目獎+年終獎+其他補貼+股權激勵。其中固定部分的薪級以崗位價值確定薪級,以個人能力確定薪檔。

細致入微的保障,讓工作無憂

細致入微的保障,讓工作無憂

入職即購買法定的五險一金,以及附加的商業(yè)意外險。公司自帶食堂以及休閑餐吧、自助餐,提供標間宿舍,從員工宿舍到公司,走路都用不了15分鐘。

員工心聲

宗毅

一生一定要做一件很酷的事。保持對新鮮事物的好奇心,是此生最好的投資。人生關鍵的時刻可能只有很少的兩三次,抓住每一次機會,做好準備,閃亮登場就是最終成功的秘訣。在芬尼就是這樣,我整天都盼著公司有人脫穎而出。

宗毅芬尼科技董事長

張利

與時俱進,是芬尼與生俱來的優(yōu)勢。芬尼使命的第一條就是讓員工幸福,營造公平有愛、互助拼搏的團隊氛圍,讓員工擁有富足與體面的生活,得到家庭和社會的尊重,為員工提供快速成長的機會和實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想的平臺。

張利芬尼科技副董事長

投遞簡歷

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芬尼尼仔l(wèi)ogo

電話 4009-4009-00